自開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育以來，建工商貿(mào)物流公司黨委把高質(zhì)量開展學習教育作為重要政治任務(wù)，帶領(lǐng)各級黨組織一體推進學查改，以優(yōu)良作風凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)。

一是高位開局、精心組織。堅持高起點開局，召開專題黨委會、黨的建設(shè)工作領(lǐng)導小組會議，研究工作方案，迅速組建工作專班，構(gòu)建“公司黨委統(tǒng)籌抓總、工作專班專責推進、基層黨組織聯(lián)動實施”的三級協(xié)同機制，明確4個方面17項重點任務(wù)。所屬4家黨支部同步制定學習教育計劃，層層壓實責任，確保學查改一體推進、融入日常。

二是深學細悟、入腦入心。舉辦專題讀書班暨黨委理論學習中心組學習會議，讀原著、學原文、悟原理；圍繞改革創(chuàng)新發(fā)展、貫徹落實兩級職代會精神、改進作風提升效能、強化制度執(zhí)行等7個方面主題，通過“重點發(fā)言+隨機點名”的形式抓實交流研討。通過剖析由風及腐反面典型案例、簽訂廉潔從業(yè)承諾書、參觀廉政教育基地、觀看警示教育片等方式，讓黨員干部直觀感受“越界之害”“破紀之痛”。

三是力戒虛功、務(wù)求實效。深入檢視查擺18個問題并形成清單，制定提升舉措，做好“結(jié)合”文章，與巡察整改一體推進。開展業(yè)務(wù)審批流程再造優(yōu)化和規(guī)章制度“立改廢并”，組織實施基層黨建“書記項目”，落實開門教育，在公司網(wǎng)站開設(shè)“職工意見建議直通車”。突出抓好年輕干部學習教育，以作風轉(zhuǎn)變的新成效，讓廣大干部職工把更多時間和精力放在抓落實、謀發(fā)展上。